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山東利津縣在教學改革中"倒逼"農(nóng)村教師素養(yǎng)提升
發(fā)布時間:2014/11/11  |  發(fā)布者:超限教育科技網(wǎng) | 查看:571

     杭州超限教育綜合訊:“北宋鎮(zhèn)實驗學校從2008年開始實施‘零’作業(yè)教學改革,‘鏟除’了以往教師賴以提高分數(shù)的大量重復性作業(yè),‘倒逼’教師苦練專業(yè)基本功,不僅走出了一條適合農(nóng)村學校發(fā)展的素質教育之路,還通過實實在在的教學改革實踐,促進了農(nóng)村學校教師的專業(yè)成長!苯,記者在山東東營市利津縣采訪時,利津縣教育局副局長李自忠介紹說,北宋鎮(zhèn)實驗學校以教改促教師專業(yè)成長和學?焖侔l(fā)展的案例,是利津推動教育內(nèi)涵發(fā)展、促進教師專業(yè)成長的一個縮影,近年來利津縣通過實實在在推進教學改革,促進教師實現(xiàn)專業(yè)能力的提升。

  北宋鎮(zhèn)實驗學校原是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中,生源流失嚴重。自2008年起,該校以“為學生減負”為切入點,提出“零”作業(yè)的教改目標:一律不準布置任何形式的課下書面作業(yè),不準課下發(fā)放成套試題,課上完不成的作業(yè)不準留在課下做,更不準布置隱性作業(yè)。剛一開始,老師們并不適應。

     但幾年辛苦堅持下來,老師們經(jīng)歷了“不適應——應付——適應——積極響應——主動行動”多個階段,逐漸嘗到了“零”作業(yè)教改的甜頭!拔覀儾辉僭趧诙鵁o功的作業(yè)布置上爭吵不休,而是在高效率的課堂上下工夫;不再在如何利用作業(yè)控制學生的‘小聰明’中費腦筋,而是在大有學問的教學研究上下功夫;不再在無休無止的作業(yè)批改中空耗生命,而是在追求專業(yè)發(fā)展提高上下功夫,促進了專業(yè)成長。”北宋鎮(zhèn)實驗學校教務主任季海東說。目前,該校已從原來只有800名學生的學校,增加到1600名學生。“‘零’作業(yè)教學改革的實踐探索”也先后獲山東省政府教學成果一等獎、首屆基礎教育國家級教學成果二等獎。

  “為師之道,貴在師德,重在學養(yǎng),而教師專業(yè)發(fā)展的程度,決定了一個地區(qū)教育水平的高低!崩蚩h教育局局長畢宜軍說,“自2007年以來,全縣以加強教師隊伍建設為推動教育內(nèi)涵發(fā)展的根本舉措,培訓與管理相結合,并在實實在在的教育教學改革實踐中,持續(xù)推動教師專業(yè)發(fā)展和綜合素養(yǎng)提升,并堅持每年一個主題深入開展‘教師素質提高工程’,已開展了和諧高效課堂建設年、教研年、讀書年、現(xiàn)代教育技術應用年等系列活動!

  “課堂教學改革是促進教育內(nèi)涵發(fā)展的生命線,也是推動教師專業(yè)成長的主渠道。”畢宜軍說。

      利津縣近年來深入開展“和諧高效課堂建設”活動,強化教師教研教改意識和能力,僅2013年就立項“‘十二五’省級以上規(guī)劃課題16項,在全市首屆政府教學成果獎評選中,獲獎數(shù)量占到全市的27%。

  據(jù)了解,在具體工作中,利津縣重點抓“三頭”,即“領頭”——校長隊伍建設,“重頭”——教師素質提高,“源頭”——教育教學觀念轉變。在校長“領頭”方面,通過校長論壇、各級培訓、講評課比賽、課程領導力評估來推動校長帶頭讀書學習,培養(yǎng)學習型、專家型校長。在觀念轉變“源頭”方面,研制了“利津縣教師閱讀書目”,精選了120本教育科研書籍,引領教師讀書交流,并搭建平臺請專家走進來、送教師走出去交流學習,培養(yǎng)學習型、研究型、智慧型教師。

  “學校發(fā)展,教師第一,教師素質提升是其中的‘重頭’!崩虻诙䦟嶒瀸W校校長李白杰說,“目前教師的工作、生活壓力都很大,再讓教師拼時間、拼體力已不合時宜,必須為教師搭建比業(yè)務、比能力、養(yǎng)正氣的良好發(fā)展平臺,通過扎扎實實的教改實踐,追求綠色的教學質量!痹撔iT成立了課堂教學改革小組,著力打造高效課堂,研究實踐“‘自主——引導’式高效課堂教學”改革,目前在小學部構建起了“樂學”課堂,初中部實踐總結形成了“三段五步式”課堂模式。近年來,該校有6人獲省級優(yōu)質課一等獎,如今擁有國家級骨干教師3人。

  利津縣還組織成立名師工作室,開展縣直學校骨干教師支教農(nóng)村學校等活動,引領、推動帶動縣域師資均衡發(fā)展。自2005年以來連續(xù)9年組織實施教師業(yè)務素質考試,作為暑期教師培訓、教研活動的重要組成部分,促進教師業(yè)務素質提升。“教師業(yè)務素質考試考場按照高考考場標準設置,全程電子監(jiān)控錄像。2013年,我們還特邀第一實驗學校的學生當監(jiān)考員,贏得了良好的社會反響。”負責教學研究和師訓工作的縣教育黨工委副書記武俊秋說。

     此外,武俊秋還主持了省教育科學規(guī)劃課題“基于新課改的農(nóng)村教師專業(yè)化發(fā)展策略研究與實踐”課題研究,研究成果獲省級教學成果二等獎,為引領、推動帶動縣域教師專業(yè)化快速發(fā)展提供了智力支持。

  通過深抓教改實驗,促進教師專業(yè)發(fā)展和素養(yǎng)提升,利津縣有效推動了教育內(nèi)涵發(fā)展和整體質量提升。在東營全市社情民意電話調(diào)查中,利津教育連續(xù)4年位居第一,并先后榮獲山東省素質教育先進縣、山東省教育科研先進單位等稱號,連續(xù)12年保持“省級文明單位”稱號。

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